Prin­ci­pal Con­sul­tant AWS Cloud Archi­tect / Engi­neer (m/w/d)

• Über 6 Jahre Erfah­rung im Bereich Cloud / Data Engi­nee­ring (AWS oder Azure)
• Erfah­rung im Manage­ment von Pro­jek­ten sowie der prak­ti­schen Umset­zung von Cloud-/Data Engineering-Projekten
• Aus­ge­zeich­nete Pro­gram­mier­kennt­nisse (z.B. Java, Python, Spark; objekt­ori­en­tiert). Jede andere Spra­che wird als Plus angesehen
• Starke tech­ni­sche Fähig­kei­ten in auf­stre­ben­den Daten­tech­no­lo­gien, ins­be­son­dere im Bereich Big Data auf AWS
• Best Prac­ti­ces beim Design und der Ein­rich­tung von Daten­platt­for­men via IaC (mit allen ent­spre­chen­den sicher­heits­re­le­van­ten Anforderungen)
• Bache­lor- / Mas­ter-Abschluss in Infor­ma­tik, Phy­sik, Infor­ma­ti­ons­ma­nage­ment oder einer ähn­li­chen Qualifikation
• Zer­ti­fi­kate in AWS: z.B. Prac­ti­tio­ner oder Pro­fes­sio­nal oder nach­ge­wie­sene Erfolge bei der Durch­füh­rung von Pro­jek­ten mit AWS
• Bereit­schaft zu gele­gent­li­chen Rei­sen (bis zu 30 % der Zeit)
• Deutsch, Eng­lisch: flie­ßend in Wort und Schrift
• Sehr gute Prä­sen­ta­ti­ons- und Kommunikationsfähigkeiten
• Coa­ching- und Mentoring-Fähigkeiten

• Füh­rungs­rol­len (z.B. IT-Archi­tekt, Tech Lead, Prin­ci­pal Con­sul­tant) in daten­ge­steu­er­ten IT-Pro­jek­ten mit Schwer­punkt auf AWS Cloud Engi­nee­ring, ein­schließ­lich Pro­jekt­ma­nage­ment und Umset­zung, wäh­rend starke Kun­den­be­zie­hun­gen durch exzel­lente Ser­vice­be­reit­stel­lung auf­ge­baut werden.
• Land & Expand: Iden­ti­fi­zie­ren von Chan­cen und Risi­ken in Pro­jek­ten und erfolg­reich neue Rol­len inner­halb bestehen­der Pro­jekte schaffen.
• Her­vor­ra­gende Kom­mu­ni­ka­ti­ons- und Prä­sen­ta­ti­ons­fä­hig­kei­ten demons­trie­ren, um Kun­den bei der ers­ten Inter­ak­tion effek­tiv zu enga­gie­ren und zu überzeugen.
• Enge Zusam­men­ar­beit mit tech­ni­schen Part­nern, um die AWS-Part­ner­schaft auszubauen.
• Ana­ly­ti­sches Den­ken anwen­den, um interne Pro­zesse zu optimieren.
• Mit­glie­der der Pra­xis coa­chen und den Erfolg des AWS-Clus­ters bei synvert vorantreiben.
• Zusam­men­ar­beit inner­halb der Synvert-Gruppe zu Cloud-bezo­ge­nen Themen.

Agile Unter­neh­mens­kul­tur und das beste Team

• Ein hoch­qua­li­fi­zier­tes, unter­stüt­zen­des und viel­fäl­ti­ges Team
• Eine Kul­tur, die auf Ver­trauen, Trans­pa­renz und Selbst­or­ga­ni­sa­tion basiert
• Die Mög­lich­keit, die Orga­ni­sa­tion mit­zu­ge­stal­ten und Teil des Wachs­tums zu sein
• Regel­mä­ßige Team­e­vents und Fei­ern, dar­un­ter ein Som­mer­fest, Okto­ber­fest, Weih­nachts­feier, monat­li­che Abend­essen und Data Talks

Kon­ti­nu­ier­li­che Entwicklung

• Vom ers­ten Tag an wirst Du von Dei­nem Buddy ange­lei­tet und durch den Onboar­ding-Pro­zess unterstützt
• Unter­stüt­zung durch Men­to­ren, um Deine Fähig­kei­ten wei­ter­zu­ent­wi­ckeln und Dein tech­ni­sches Wis­sen auf dem neu­es­ten Stand zu halten
• Ent­wick­lungs­pla­nungs­sit­zun­gen, die Dich dabei unter­stüt­zen, Deine Kar­rie­re­pläne zu definieren
• Kon­ti­nu­ier­li­ches Ler­nen mit min­des­tens 10 Schu­lungs­ta­gen pro Jahr, gespon­ser­ten Zer­ti­fi­zie­run­gen und per­sön­li­chem Schulungsbudget

Fle­xi­bles Arbeiten

• Fle­xi­bi­li­tät bei der Wahl zwi­schen Büro und Home­of­fice in Mün­chen oder Stuttgart
• Freie Wahl der Arbeits­mit­tel (Mac­Book, iPhone, Google Pixel, etc.)

Wei­tere Vorteile

• Völ­lig trans­pa­rente Ver­gü­tungs­span­nen, die sich an Markt­stan­dards orientieren
• Jähr­li­che Gehaltsüberprüfung
• Unter­stüt­zung beim Umzug
• Urban Sports Club-Mitgliedschaft
• Job­Rad